PROGRAMA

Colaborador nota 10
Sobre o programa

Um colaborador capacitado e alinhado com diretrizes da organização, tem tudo para obter resultados desejados. É comum, contudo, colaboradores não estarem devidamente qualificados, não entenderem de forma clara e objetiva como devem proceder, não estarem alinhados com diretrizes organizacionais, não estarem motivados, entre outros motivos possíveis. Isso causa erros, retrabalho, baixa produtividade, conflitos internos, desmotivação, entre outros. Por isso o Programa Colaborador Nota 10 foi desenvolvido, de forma exclusiva pela Primazia Treinamentos e Projetos de Gestão, a fim de potencializar a performance da equipe de colaboradores.

Visa desenvolver as principais competências necessárias para atingir os resultados desejados pela organização, tanto em aspectos comportamentais, quanto técnicos, e assim se tornar um verdadeiro COLABORADOR NOTA 10, tais como:

  • Perfil “Profissional NOTA 10”/Alinhamento com diretrizes da organização
  • Autodesenvolvimento/agilidade de aprendizagem
  • Mindset de crescimento/quebra de paradigmas
  • Inteligência emocional/resiliência
  • Relacionamento interpessoal/empatia
  • Comunicação assertiva/escuta ativa/feedback assertivo
  • Proatividade/iniciativa
  • Criatividade e inovação/pensamento lateral
  • Foco em resultados/foco no cliente
  • Foco em qualidade/visão por processos
Benefícios do programa

Melhora da performance dos colaboradores e da capacitação da equipe.

Melhora dos resultados da empresa.

Redução de erros/retrabalhos.

Melhora no relacionamento entre colaboradores e gestores.

Melhora do clima organizacional.

Melhora da autoestima da equipe.

Metodologia do programa

Visando atingir o melhor nível de aprendizagem possível, a Primazia desenvolveu uma metodologia própria denominada Primazia Action, baseada nos conceitos da Andragogia (aprendizagem para adultos) e metodologias ativas de aprendizagem, que tornam o treinamento muito mais dinâmico e aplicado à realidade dos participantes.

01.

Capacitação direcionada a partir das demandas individuais os participantes.

02.

Capacitações com foco em aplicação prática (em média 80% do tempo em atividades práticas).

03.

Kit de materiais, ferramentas e templates para aplicação dos conteúdos.

04.

Oficinas de aplicação das técnicas e ferramentas a partir de metodologias ativas de aprendizagem.

05.

Atividades de autodiagnóstico para visualizar as oportunidades de melhorias no perfil profissional.

06.

Painéis/seminários para apresentação de projetos.

07.

PDI – construção de Plano de Desenvolvimento Individual.

08.

Reflexões, discussões e atividades em grupo para socialização do conhecimento.

Estrutura do programa

Todo programa “Colaborador Nota 10” pode ser customizado conforme suas necessidades, com total suporte e orientação dos nossos especialistas em treinamento. Os Workshops e Webinars também podem ser contratados individualmente ou em módulos avulsos.

  • 10 Workshops – 30h
  • 5 Atividades práticas aplicadas – 10h
  • DISC – diagnóstico comportamental em relação ao cargo desejado
  • 1 devolutiva/mentoria por participante – 02h
  • PDI – plano de desenvolvimento individual em relação ao cargo
  • Avaliação dos resultados do Programa – UPTEAM – acompanhamento da performance – 02h
  • CERTIFICADO – emitido pela Primazia Treinamentos
Mentores do programa
Mestre em Engenharia da Produção e Bacharel em Ciência da Computação. Innovation Manager – IBMI, especialista em criatividade, projetos de inovação e Design thinking.
CÍCERO CAIÇARA JUNIOR
Mestre em Educação e Administrador de Empresas. Especialista em Inovação, criatividade, mentoring, DISC e desenvolvimento humano.
CLODOALDO CARMO
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